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想定年収 450万円 〜 850万円(残業代及び諸手当込) ※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
株式会社クボタ

農業機械、鋳鉄管共に国内トップシェア! 水道用鉄管による近代水道の整備、農業機械による食糧増産と省力化などを通して人々の生活を支えてきました。国内における農業・インフラ整備を支えるだけでなく、海外に積極的に展開し、各分野における世界シェアの拡大を図っています。

株式会社クボタ

KEJ(株式会社クボタエンジンジャパン)は株式会社クボタが取り扱っていた日本国内市場向け産業用エンジン及びアフターサービス部品を、一元的に管轄する株式会社クボタ全額出資の販売会社として、2013年7月に設立されました。 (株)クボタ入社後すぐ、KEJ(株式会社クボタエンジンジャパン)へ出向となります。 経営層・事務を除くほぼ全員が(株)クボタからの出向で構成されています。 【仕事内容】 外販ディーゼル・ガソリンエンジンの補修部品販売、補修部品やエンジン周辺部品に関連するサービス企画を担当頂きます。 【具体的には】 ・エンジン周辺部品や再生部品の販売企画補佐と運営 ・補修部品販売、調達業務 ・顧客からの補修部品問い合わせ対応 ※補修部品を如何に早く供給し、ダウンタイムを限りなく0に出来るかが使命です。 ※その為に担当業務の効率化、新しいサービスの企画を考えて頂きます。 【おすすめのポイント】 ・お客様のニーズを探り、ニーズに応えたサービス体制を企画運営し、サービスの面からエンジン事業を支援する役割です。自ら企画、実行していくところにやりがいがあります。 ・(株)クボタは産業用小型ディーゼルエンジンで世界トップシェアを誇るエンジンメーカーです。厳しい各国の排ガス規制に適合した豊富なエンジンシリーズとオプションパーツ、サービス部品を取り揃え、産業機械メーカーのグローバル展開に貢献しています。

勤務地 本社:大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2−47 
応募対象 <管理番号:R2-832kb> 【必須スキル】・高専、大学、大学院卒 ・メーカーでの補修部品、サービス業務経験 ・サービスの重要性など理解できる方(経験製品は問いません) 【歓迎スキル】 ・機械等の補修部品受注、発注関連業務を経験された方 ・エンジン(特にディーゼルエンジン)に関する業務経験のある方 ・建設機械、自動車トラック、発電機、作業機械等の補修部品関連業務に経験のある方 
株式会社クボタ 株式会社クボタ 株式会社クボタ
年収 420万円 〜 600万円 ※実務実績に合わせて決定
株式会社コロプラ

「Entertainment in Real Life 〜世界中の日常をより楽しく、より素晴らしく〜」を軸に世界に向けてモバイルゲーム、VRサービスを提供しています。

株式会社コロプラ

コーポレート広報、企業ブランディング、インナーブランディング、CSR活動など、積極的に挑戦いただける方を歓迎します。 ゲーム関連のプロダクト広報以外の広報業務を、幅広く担当していただきます。 【業務内容詳細】 ゲーム関連のプロダクト広報以外の広報業務を、幅広く担当していただきます。 コーポレート広報、企業ブランディング、インナーブランディング、CSR活動など、積極的に挑戦&ご対応いただける方を歓迎します。 ・プレスリリースの作成・配信(ゲーム関連以外) ・各メディアの取材対応(ゲーム関連以外) ・社内報の企画・制作をはじめとするインナーブランディング ・学生企業訪問の受け入れ対応 ・会社案内や会社紹介VTRといった広報物や、ノベルティなどの企画・制作・監修 ・その他コーポレートブランディング全般  など 【この仕事の魅力】 ・少数精鋭の組織の為、広報〜企業ブランディングまで幅広く広報業務に携わっていただけます。 ・スマートフォンゲーム事業会社からエンターティメント総合企業としてのブランド変革期を迎えており、柔軟な発想でチャレンジできる環境があります。

勤務地 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー 
応募対象 <管理番号:R2-060cp> 【必須スキル】・事業会社での広報実務経験 ・社外広報業務経験 ・MicrosoftWord、Excel、PowerPointでの業務文書作成スキル 【歓迎スキル】 ・ITあるいはベンチャー企業での広報業務経験 ・ゲームまたはコンテンツビジネスへの理解 ・読み書き可能なレベルでの英語力 【求める人物像】 ・数字、結果、人に素直な方 ・様々な業務に取り組むことができる柔軟性、積極性、スピード感をお持ちの方 ・受け身ではなく自発的に行動し、周囲を巻き込んで仕事に取り組む推進力のある方 ・新しいこと、面白いことを仕掛けるのが好きな方 
年収 9,516,000円 〜 11,162,400円 ※前職の給与を考慮して決定致します。
株式会社ラクス

東証マザーズ上場。自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上。 主に中小企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行っています。

株式会社ラクス

楽楽明細サポートチーム管理職の募集です。 【役割】 ・アップセル、リテンション率の向上といった各種施策の推進  ・顧客要望の製品企画部門へのフィードバック ・次世代のリーダー、管理職の育成 ※成長産業の為、組織が急速に拡大しております。次世代のリーダー、管理職層の育成・教育もお任せします。 【業務内容】 請求書の発行業務を効率化させるWEB帳票発行システム「楽楽明細」の導入支援・サポートなどの顧客対応業務の他、製品開発へのフィードバック、顧客単価アップ施策、リテンション向上施策など、ご契約中のお客様に対してのサービス全般を行うカスタマーサクセス部門のマネジメントをお任せします。 【対象サービス:楽楽明細について】 請求書や納品書といった帳票をWEBで自動発行するシステムです。働き方改革の流れもあり、昨対比160%成長をしている商材です。 ※現在主力サービスである経費精算システム「楽楽精算」の次世代を担う、主力サービスです。 ◆商材としての魅力 ・成長産業である点 ⇒まだ日本の8〜9割が紙で請求書を送っており、それらの企業に楽楽明細を導入頂き、日本の請求書発行業務を改善すべく、延いては日本で一番使われる請求書発行システムにすべく施策の検討をしております。今後の伸び率も非常にあり、ラクスの中でも成長率が高く、期待されているサービスとなります。   ・ターゲットとしている市場規模が大きい点 ⇒上記理由から、テレビCMといったマス広告での認知度アップ施策も行っています。 【同ポジションの魅力】 ◆自社製品を扱う為、カスタマーサクセス課で収集したエンドユーザーの声を商材の開発に活かすことができます。  ※Saasという成長産業の中でも、まだまだ市場が未成熟の「WEB帳票発行システム市場」という、成長率の高いサービスを扱うことができる点も魅力です。 ◆将来的なキャリアパスとして、事業部責任者といった経営者としての経験を積める可能性もございます。

勤務地 本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階  
応募対象 <管理番号:R3-545rk> 【必須スキル】■下記いずれかにおける管理職経験3年以上 ・カスタマーセンターやコールセンターでのご経験(SVではなく、SVのマネジメントをされて来られた方がターゲットです。) ・自社商品を扱う企業でのサポート経験 【歓迎スキル】 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援(オンボーディング)のご経験 ・近しいITサービスのサポート部門やコンタクトセンターの立ち上げ経験 ・カスタマーサクセスに知見をお持ちの方 ・無形商材の自社商材を扱う企業でのサポート経験 【求める人物像】 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 
年収 700万円 〜 1,000万円(残業手当含む)
株式会社セラク

年平均130%成長を続ける東証マザーズ上場のITインフラ・ウェブマーケティング会社【自社製品みどりクラウド】30年の永きに亘り蓄積してきた安定事業基盤が同社の強みです。

株式会社セラク

IT技術者のスキルアップ(≒市場価値向上)をミッションとし、社内外の各所と連携して効果的な人材開発施策を打ち出し、それを遂行して行く責任者。 ・初期教育および継続教育の両面における人材育成計画の策定と遂行 ・人材育成に係る各種施策の立案と実施 ・エデュケーション組織(研修講師)の管理 ・技術人材に対する人事評価制度(スキル面)の運用管理 【部署概要と構成】 ITインフラ、WEBシステム開発、WEBマーケティング等の技術領域において、約1,200名のエンジニア体制で客先常駐を含む各種技術支援サービスを提供しているSI本部の管理部門です。専属の技術講師6名およびPMOや技術管理者など、約20名が在籍しています。 【キャリアパス】 まずはSI本部技術管理部シニアマネージャとしてSI本部内の人材開発面でご活躍頂きます。その後、1年以内には同部署の責任者をお任せしたいと考えています。 さらに将来的には、人材開発面を担う当社幹部社員としてご活躍頂くことを期待しています。 【ポジションの魅力】 1,000名を超える規模の技術人材開発責任者としてご活躍頂けます。技術者の成長は生産性やエンゲージメントなどの面で効果を把握しやすいことから、大きなやりがいを感じることが出来るポジションです。市場的に見ても経験者が少ない、貴重なポジションであると言えると思います。

勤務地 本社:新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6F 
応募対象 <管理番号:R3-550sr> 【必須スキル】・高校卒業以上 ・エンジニアとして十分な経歴を持ち、事業(人事)視点や志向も有する ・初期教育だけでは無く、継続教育にも責任を有する専任者 【歓迎スキル】 数百名以上規模のSIerにおいて、エデュケーション領域(インストラクションだけでなく研修講座の企画、設計、開発、提供、評価の各局面)における経験を有する方 【求める人物像】 ・多くのエンジニアから信頼/尊敬されるお人柄 ・連携が生じる各部門(営業組織や、技術管理組織など)と円滑に協働できる調整能力と性格・若手のエンジニアや役員と、かかわるメンバーの年齢幅が広いので、  その中でもコミュニケーションを円滑に取れる方が好ましい ・臨機応変に対応ができる方 ・挑戦意欲旺盛な方 ・ベンチャーマインドがある方 
想定年収 450万円 〜 700万円
株式会社フルスピード

株式会社フルスピードは、DSP、動画アドネットワーク、アフィリエイトをはじめとするアドテクノロジー事業、SEOコンサルティング・運用型広告を主軸とするインターネットマーケティング事業を展開するアドテクノロジー&マーケティングカンパニーです。

株式会社フルスピード

Webサイトの集客増加・売上増加を目的としているクライアントに向けて、GoogleアナリティクスやSearchConsoleなどのツールを元にSEO・UI/UX・コンテンツ製作などを統合したグロースのコンサルティングをお願い致します。 【具体的には】 ・クライアントサイトのグロースハック支援/コンサルティング ・UI/UX、SEO、コンテンツ製作、コンテンツSEOなどの各商材専任ディレクターとの連携および活用 【魅力(この仕事で得られるもの)】 ・広範囲のWebマーケティング商材の知見向上、提案の経験が可能です。 ・募集部署はSEO・UI/UX・コンテンツマーケティングに特化していますが、フルスピードとしてはソーシャルメディアマーケティング支援、SNS広告、SEM広告など幅広い商材との連携を提案可能な環境であるため、幅広い知識が身に付きます。

勤務地 東京本社:東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8階 
応募対象 <管理番号:R2-840sd> 【必須スキル】・WEBマーケティングの実務経験2年以上 ・アクセス解析、データ分析、A/Bテストを用いたWEBサービスの改善経験 ・分析/提案/実施が独力でできる方 【歓迎スキル】 ・SEOの提案・ディレクションの実務経験 ・UI/UXの提案・ディレクションの実務経験 ・コンテンツマーケティングの提案・ディレクションの実務経験 【求める人物像】 ・KGI/KPIの立案から施策の企画実行まで一貫してコンサルティングを行いたいという方 ・個人の独力だけではなく、各専門家との連携によるチームプレーを実現できる方 ・事業会社では無くエージェンシー(広告代理店)という立ち位置にいることで多くの業界、企業に携われることに面白みを感じられる方 
株式会社フルスピード 株式会社フルスピード 株式会社フルスピード
年収 600万円 〜 1,000万円 ※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
ネットイヤーグループ株式会社

ネットイヤーグループは、最良の顧客体験(カスタマーエクスペリエンス)を描き、それをテクノロジーで実現することで、企業の顧客の体験を改善し、それによりクライアント企業のビジネスを成功に導くことをサービスにしています。

ネットイヤーグループ株式会社

BtoBマーケティングコンサルタントはプロジェクトのリードはもちろんのこと、提案段階からクライアントとのディスカッションに参加し受注活動をリードする役割も持っています。 プロジェクトにおいては専門家の立場からクライアントの営業部門、マーケティング部門、IT部門それぞれとのコミュニケーションを重ね、クライアント企業に成果をもたらすマーケティング活動の実行を支援していただきます。 【採用の背景】 BtoB企業にとって営業担当が足で稼ぐだけの時代は、マーケティングのデジタル化によって終わりを告げようとしています。「クライアントに売る」ことがゴールではなく「クライアントの成功」をゴールとする時代になり、自社の製品・ソリューションの価値を認識し、それがクライアントにどのような成功をもたらすのかを整理することが重要になってきています。 この時代において重要なことの1つが「顧客情報」です。相手を意識せずに商品を売り込むのではなく、相手に合わせた提案が必要となっている状況では顧客に関する情報が非常に重要になってきます。 デジタルビジネスデザイン事業部ではBtoB領域においては、この顧客情報を重視したマーケティング活動の支援を行っています。適切な支援を行うにあたっては、ビジネスを理解し誰にどのようなメッセージを打ち出すのかを考えるコンサルティング要素と、顧客情報を適切に管理しマーケティング活動の実施を可能にするマーケティングテクノロジーの要素、この両面が必要になります。 その中でBtoBマーケティングコンサルタントは、クライアント企業の製品特性や営業プロセスを理解し、マーケティング戦略の策定と実行を支援するミッションを持っています。マーケティング戦略はターゲティング、コンテンツ企画、営業プロセスとのつなぎこみ、デジタル活用を含むため、幅広い知識と経験が求められるポジションです。 企業の営業・マーケティング活動を成功させるためにご自身の幅広い総合的なスキルを活用したい方、ご応募をお待ちしております。

勤務地 東京都中央区銀座2-15-2 東急銀座二丁目ビル 
応募対象 <管理番号:M4-500ny> 【必須スキル】・営業戦略あるいはマーケティング戦略に関するコンサルティング経験 (コンサルティングファーム、ツールベンダー、エージェンシー、BPOのいずれも可) ・BtoBマーケティングに関する強いスキル・経験をお持ちの方 (ウェブマーケティング、コンテンツマーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセス) ・BtoB事業会社におけるマーケティング責任者の経験 【歓迎スキル】 ・Salesforce認定資格をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験のある方 ・ABM実践経験のある方 ・アクセス解析などデータ分析経験のある方 
想定初年度年収 350万円 〜 ※経験スキルに応じて決定します。
株式会社ビジョン・コンサルティング

日系企業としては初のデザインコンサルティングファームとして、企業の戦略立案から運用までの全てのフェーズに適応し、一気通貫型のサービスを提供。 対象とする業界は、メディア・通信・ハイテク分野から、自動車、金融、医療、物流、小売、教育、官公庁など幅広く展開しています。

株式会社ビジョン・コンサルティング

コンサルティングファームの事業推進ポジション。 社内の業務支援ポジションとして、同社の成長を支える大事な役割を担っていただきたいです。 【業務内容】 同社社内チームの一員として、業務を推進していただきます。 ・レポーティング(アポイント管理、案件管理、OKR管理) ・経営層への報告(ほぼ毎日経営層と折衝する形になります) ・社内業務改善提案、実行 ・実力が認められれば、より高難易度な経営幹部ポジション・経営コンサルタントへの、昇格のチャンスもあります。

勤務地 本社:東京都新宿区四谷4-3-1 ワールド四谷ビル 
応募対象 <管理番号:M3-000lw> 【必須スキル】・学歴(原則MARCH以上) ・明るく感情豊かなコミュニケーション力がある方 ・熟考するよりスピードを重視したい方 ・言われたことを的確にこなせる方 ・自分で考え、一人でも業務を進められる方 【歓迎スキル】 ・エクセルが得意な方(そこまで高難易度なスキルは求めません) ・IT業界、コンサルティングファームでの経験 
想定初年度年収 350万円 〜 ※経験スキルに応じて決定します。
株式会社ビジョン・コンサルティング

日系企業としては初のデザインコンサルティングファームとして、企業の戦略立案から運用までの全てのフェーズに適応し、一気通貫型のサービスを提供。 対象とする業界は、メディア・通信・ハイテク分野から、自動車、金融、医療、物流、小売、教育、官公庁など幅広く展開しています。

株式会社ビジョン・コンサルティング

ビジネスプロデューサーとして、「海外支社立ち上げ」「海外支社支社長」を目指す。 【ビジネスプロデューサーとは】 一言でいうと、「経営業」 ビジネスプロデューサーを経験し、起業をしたり、別会社で活躍している先輩が多数いるポジションです。 【ビジネスプロデューサーにはこんな方が向いています】 ■年収を上げたい ・3年で1000万円を目指す ・20代で2000万円を目指す ・27歳 平均年収1000万円(2018年度実績) ※大手企業の場合、良くても入社3年目で600万円程度 ■圧倒的に成長したい ・幅広い業務 法人営業、人材採用、マネジメント、収益管理と業務の幅は広く、その業務は年商数億円の社長業に近しい ※大手企業の場合、誰でもできるオペレーション業務に分業されているため、ゆるやかな成長しか望めない ■大きな仕事に携わりたい ・1年目から経営業 大手企業の課長・マネージャクラスの仕事をすぐできる ・新規事業企画 ゼロからビジネス立ち上げに携わる 入社1年目から企画業務にチャレンジ可能 ※大手企業の場合、このような業務に携われるのは早くても主任レベル(30歳程度)

勤務地 本社:東京都新宿区四谷4-3-1 ワールド四谷ビル 
応募対象 <管理番号:M3-000lw> 【必須スキル】・学歴(原則MARCH以上) (社内の人間と頻繁な意思疎通が求められるため) ・日本語力(ビジネスレベル) (外国籍の場合、電話で外国籍であるとわからないレベル) ・英語力(ビジネスレベル) ・明るく感情豊かなコミュニケーション力がある方 ・言われたことを的確にこなせる方 ・自分で考え、一人でも業務を進められる方 【歓迎スキル】 ・IT業界、コンサルティングファームでの経験 
想定年収 600万円 〜 900万円 ※前職の経験や実績をもとに決定されます。
株式会社インターネットイニシアティブ

【東証一部】約10,000社の顧客基盤を持つ、日本初の独立系インターネット接続業者! システムインテグレータ―であり、サービスベンダーでもあることがIIJの最大の強みです。

株式会社インターネットイニシアティブ

IIJが取組む法人向けIoTビジネスの新規領域開発業務、IoTビジネスパートナー様とのアライアンス開拓・強化業務を担当頂きます。 【業務内容例】 ・IoTに関わる市場動向分析、競合調査、技術調査 ・IoTに必要なデバイス・クラウド・ネットワークに関わる企画営業、コンサルティング、ビジネス開発 ・業種特化型ソリューションの企画立案(農業、工場、生産設備監視、車載、防災、防犯カメラ、等) ・パートナーアライアンスの推進

勤務地 東京本社:東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム 
応募対象 <管理番号:M4-500ij> 【必須スキル】 ・ITサービス事業者でビジネスコンサル、法人営業へ携わった経験 【歓迎スキル】 ・ビジネス開発やビジネスアライアンスの経験 ・業種・業界特化型アカウントセールスの経験 ・アライアンスビジネスにおける企画・渉外経験 ・事業データの分析・解析業務の経験と基本的な統計学の知識 ・英語を用いた業務経験(技術調査、契約・交渉、等) ※エンジニア、営業双方のバックグラウンドの方を歓迎します。  業務は技術というより営業寄り(ビジネス寄り)となります。 
年収 360万円 〜 480万円 ※ご経験により応相談
株式会社ブイキューブ

働き方から社会を変える! 私たちが目指しているマーケットは日本国内だけではありません。主にアジア各国での展開を進めることにより、日本における成功事例を展開し、「アジアNo.1のビジュアルコミュニケーションプラットフォーム」を目指すグローバル企業としての動きを更に強化して参ります。

株式会社ブイキューブ

同社製品「V-CUBE セミナー」を使用したオンラインセミナー配信案件における要件の確定、進行管理や各種手配を行う業務です。 オンラインセミナーとは、インターネットを利用してWeb上で行うセミナーや講演会、研修のことです。実地開催型のセミナーとは異なり、広いエリアに向けて情報を発信できるため、大手医療・製薬メーカーや人材系、金融系、文教、製造業など、様々な業界で活用が広がっています。 【具体的な仕事内容の例】 ・オンラインセミナー配信に対する要件(撮影の方法や配信規模、スケジュールなど)の確認と整理、機材構成図や当日の進行管理表など必要なドキュメントの作成 ・他協力部署への当日の運営スタッフや機材の配置依頼 ・配信当日の顧客対応やセミナー進行管理、および配信機材設置や監視の補助 ※オンラインセミナー受注に際しての見積作成や契約締結に関する業務は、同社営業担当が担います。

勤務地 本社:東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー16階(受付) 、17階 
応募対象 <管理番号:R2-635ad> 【必須スキル】・BtoBビジネスにおける営業経験3年以上 ・ビジネス上の社内外とのコミュニケーション力 ・Word、Excel、PowerPointの使用経験 ・四年制大学卒業 【歓迎スキル】 ・オンラインセミナー配信業務経験をお持ちの方 ・イベント制作等での進行管理業務の経験をお持ちの方 ・映像・音響関連の業務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・社内外問わずコミュニケーションが円滑にとれる方 ・顧客目線で物事を考えられる方 ・リーダーシップを発揮できる方 ・オンラインセミナー配信に興味がある方 
想定年収 300万円 〜 550万円 ※経験・能力等を考慮し、相談の上決定
株式会社 エーティ・プランニング

4年連続売上高増達成の成長企業! 金融系ビジネスソリューション開発およびシステム基盤構築、PMOを得意とする企業です。

株式会社 エーティ・プランニング

金融、保険、公共、製造等のアプリケーション開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント ・顧客からのヒアリング、要件定義、作業計画の立案、人員の配置等 ※現マネージャーが2つ兼任で担当しているプロジェクトを、専任のマネージャーとして引き継いでもらうこと等を想定しております。 【プロジェクト例@】 ・大手カード会社のグループウェア更新・刷新のプロジェクト:20名規模 【プロジェクト例A】 ・某銀行の基幹システム更新プロジェクト:来年度20〜30名規模予定 【組織体制】 ・第一事業部≪PMO/開発案件など≫:約20名  顧客:銀行(新生銀行様)・カード会社 ・第二事業部≪開発案件など≫:約50名  顧客:主に保険会社(その他運輸業・物流・公共・メーカー・サービス業など) ・第三事業部≪インフラ案件≫:約25名

勤務地 東京本社:東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル3F ※東京都内を中心とした首都圏 
応募対象 <管理番号:R3-545hg> 【必須スキル】・高校卒業以上 ・オープン系またはWeb系アプリケーション開発案件でのプロジェクトマネジメント経験 (大規模プロジェクトのリーダー経験、PMO経験でも可) 
想定年収 500万円 〜 1,200万円 ※ご経験や前職年収を考慮致します。
株式会社レイヤーズ・コンサルティング

1983年創立の独立系コンサルティングファームです。クライアントの平均売上高は1.7兆円と大企業を中心に取引実績を持ち、これまで培ったネットワーク(500社約1000プロジェクトの実績)を駆使して、他社との協業によるオープンイノベーションの実現を支援します。

株式会社レイヤーズ・コンサルティング

日本発の独立系コンサルティング企業の同社にて、上場企業を中心とする顧客の経営コンサルティングを担当します。 経験豊富な先輩のOJTとトレーニング部による専門研修をベースに、戦略構想〜計画立案〜計画実行までをお任せします。 【お任せする内容】 経営管理、HR、SCM、RPA等、様々な業務領域の案件があるため、幅広い経験を積むことが可能です。 コンサルに転身したが、まだやりたい分野が明確ではない、色々な業界・領域を見たいという方にはお勧めできる環境です。 ※自身の希望や適性を出来る限り考慮して、担当案件を決めております。 【顧客】 上場企業が顧客のほとんどを占めており、折衝相手は役員クラス以上の方になります。業界はメーカーがメインです。 【キャリアプラン】 コンサルタント → シニアコンサルタント → マネージャー → シニアマネージャー → ディレクター → マネージングディレクター ※コンサルタント・シニアコンサルタントまではプール制のため特定の事業部に所属しません。 従って、幅広い業界・領域をご経験いただけます。 ※新卒入社の場合、最短6年でマネージャーに昇格実績あり。 【教育体制】 現場のOJTに加え、スキル・ノウハウを共有するセッションや、定期的に開催するスキルアップトレーニング、 グローバル案件への対応力強化を目的とした手厚い研修が多数あります。 (例:excel、powerpoint、ロジカルライティング、プレゼンテーション、コンサルタント心得、データハンドリング、 ファシリテーション、コーチング・・・)

勤務地 本社:東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア14階 ※または、クライアント先 
応募対象 <管理番号:A2-035ly> 【必須スキル】大卒以上で、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・以下のうち1つ以上のSAPモジュールに関するデリバリー経験を有すること FI / CO / SD / MM / PP ・BW / BOの実装経験があること ※いずれも、2案件以上のご経験をお持ちの方を対象としています。 【ターゲット】 大手コンサルティングファーム・SI会社のSAP関連経験者 事業会社でSAPの実装経験者 ※マネジメントではなく、業務アプリケーション系人材でも良い。 【歓迎スキル】 ・SAPインフラ設計経験、Basis知見をお持ちの方 ・英語力(レイヤーズの案件の中には英語力が必要となる案件もあります。) 【求める人物像】 ・自身で考え、行動することができる方 ・業務を意欲的に学ぶことができる方 ・周囲とコミュニケーションをとりながら仕事を進めることができる方 
株式会社レイヤーズ・コンサルティング 株式会社レイヤーズ・コンサルティング 株式会社レイヤーズ・コンサルティング
想定初年度年収 350万円 〜 ※経験スキルに応じて決定します。
株式会社ビジョン・コンサルティング

日系企業としては初のデザインコンサルティングファームとして、企業の戦略立案から運用までの全てのフェーズに適応し、一気通貫型のサービスを提供。 対象とする業界は、メディア・通信・ハイテク分野から、自動車、金融、医療、物流、小売、教育、官公庁など幅広く展開しています。

株式会社ビジョン・コンサルティング

・コンサルティングファームの経理ポジション ・海外支社の運営において必要な経理全般業務の遂行 社内の業務支援ポジションとして、弊社の成長を支える大事な役割を担っていただきたいです。 同社では、海外支社の設立を視野に入れております。そのため、海外支社での経理業務全般を担う役割を募集します。 【業務内容】 同社経理チームの一員として、業務を推進していただきます。 ・仕入れ、売り上げ管理 ・財務状況レポーティング ・給与計算、など ※基本的に国内での勤務ですが、実力が認められれば海外勤務も可能

勤務地 本社:東京都新宿区四谷4-3-1 ワールド四谷ビル 
応募対象 <管理番号:M3-000lw> 【必須スキル】・英語力(ビジネスレベル) ・明るく感情豊かなコミュニケーション力がある方 ・言われたことを的確にこなせる方 ・自分で考え、一人でも業務を進められる方 【歓迎スキル】 ・経理業務の経験 ・IT業界、コンサルティングファームでの経験 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
PwCコンサルティング合同会社

PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

PwCコンサルティング合同会社

従来からのコンサルティングファームのアプローチとは異なる、デザイン思考を土台とした新しいアプローチで、クライアントのデジタル時代の価値創造を支援するサービスを提供しています。 <業務内容> 【Creative領域全般の企画提案(ディレクション含む)とアウトプットマネージメント】 クライアントの抱える様々な課題に応じて、オンライン・オフライン含めた「User Experience Design」のCreative領域全般の企画提案とクリエティブディレクションをおこなっていただきます。 また、ユーザーにとっての新たな体験価値を創出するため、デジタルの最新技術も積極的に取り入れていただきます。 ※PwCコンサルティング合同会社にご入社いただいた後、PwC Japan合同会社に出向いただくポジションです。

勤務地 東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> 【必須スキル】・クリエティブディレクター経験 ・広告、クリエイティブ業界での業務経験5年以上  ・企画提案・クリエイティブ責任者の経験1年以上(プランナーやクリエイティブディレクター職) ・デジタルとオフラインも含めたニュートラルなコミュニケーションプランの企画・提案・制作経験 ・プロジェクトマネジメントスキル(複数の案件・メンバーを同時並行して企画・提案・ディレクションするスキル) ・クライアントとのリレーション構築経験 ・デジタルPR、コンテンツなどの企画から施策実行までの一連のディレクション経験 ・撮影ディレクション経験・能動的に業務をおこなうことができ、前向きに取り組める人 ※補足 ・マネジメントだけではなく、自分で手を動かしていただくことになります(提案書・デザイン)。マネジメント:実務=8:2のイメージです ・ご経験されてきたクリエイティブの種類は問いません。 ・受賞歴は不要です。 ・クライアントのクリエイティブをデザインをするだけではなく、戦略的な思考・プロセスに基づいて顧客提案ができるポジションです。 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
PwCコンサルティング合同会社

PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

PwCコンサルティング合同会社

・企業等向けの戦略策定、実行支援 ・上記のための調査、分析、考察、示唆出し、等 ※直近2年以内に中途採用選考にご受検頂いた方は対象から除かせていただきます。

勤務地 東京:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> 【必須スキル】・事業会社・官公庁・研究機関等における実務経験 ・課題解決力 ・ロジカル・シンキング、分析力 ・高度なコミュニケーション能力(日本語必須) ・チームワーク ・リーダーシップ 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
PwCコンサルティング合同会社

PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

PwCコンサルティング合同会社

通信業界サブセクターでは、業界の知見・経験や、経営やデジタル技術の幅広い知識を生かし、営業/マーケティング、組織/人材、財務会計・SCM等の領域での事業戦略や業務/IT改革のプランニングおよび実行支援を、互いに切磋琢磨しながら専門性を高め、複合的な最高のサービスをクライアント提供することに興味のある方を募集しています。 【担当業界】 通信業界、および 関連インターネット業界 【担当領域】 業界クライアントの経営課題・トレンド、関連業界とのM&A・アライアンス動向(メディア、ハイテク製造業など)を把握し、戦略の策定から業務改革やプロセスの 再構築、組織変革、ITの導入・定着といったコンサルティングサービスを提供します。 特に、IoT・AIを軸とした事業戦略や共創型新規ビジネス構築や、働き方改革を目指したデジタルトランスフォーメーション、業務BPR、IT改革・導入、組織の チェンジマネジメントなどの支援を、PwC Global のプロフェッショナルメンバーや先進ナレッジを活用し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。 【具体的なプロジェクト】 ・新規事業立上に向けたマーケットリサーチ、ベンチマーキング ・事業戦略の策定支援(ビジネスモデル、デザインシンキング、M&A・アライアンス戦略、成長戦略・コスト構造改革、共創型ビジネス構築支援、グローバル事業戦略) ・マーケティング戦略、営業改革支援 ・経営・財務改革支援 (経営管理手法の改革、RPAによる財務・経理プロセス改革、グローバル財務・経営管理、IFRS・税務等の制度改革) ・BPR改革 (顧客接点/オムニチャネル改革、CRMオペレーション改革、調達・物流改革、技術オペレーション改革) ・ITシステム改革立案、および導入支援 (ioT・AI戦略〜ITソリューション設計、サイバーセキュリティ、データアナリティクス、RPA、BI、クラウド・パッケージ支援) ・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援  ・働き方改革・デジタル人材マネジメント改革、PMI支援

勤務地 東京:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> 【必須スキル】・SAPコンサル経験者 ・Oracleコンサル経験者 ・モヤモヤしたクライアントの課題・ニーズに対し、構造的に課題を整理し、クライアントの検討リード、共に検討をしていく姿勢・マインド ・プロアクティブに考え、行動し、クライアントの成功・成長にむけて最後までクライアントと共に寄り添い、走ることができるマインド・経験 ・ご自身の強みとなるコンサルティング領域をもち、クライアントや社内プロジェクトでのリード経験(通信業界での事業戦略、IT改革、業務BPRや経営・財務改革、グローバル改革、デジタルを活用した新規事業構築 等) ・複雑かつ難しい状況においても、前向きな姿勢・情熱を持ち、クライアントと真摯に向き合って信頼関係を構築できる姿勢・実績 ▼シニアアソシエイト: ・ご自身の強みとなるコンサルティング領域スキル・実績 ・ロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・改革や新しい知識習得に対して積極的に取り組める姿勢、向上心のある方 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
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PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

PwCコンサルティング合同会社

銀行・証券業界に関する コンサルティングポジションです。 【担当業務】 世界的な大手金融機関に対して、戦略立案・企画から変革の実行に至るまで幅広いコンサルティング・サービスを提供しており、それぞれの金融機関において経営に直結する課題への取り組みを支援しています。金融業界を取り巻く環境や規制動向などを理解し、それぞれの金融機関に対して各種戦略立案の策定やその戦略の確実な実行を支援しています。 特に、事業戦略の立案、業務プロセスやテクノロジーの変革を通じて、ビジネスの成長を引き起こし、収益性を上げ、競争利益の向上させることを重点的に行っています。 【担当業界】 銀行・証券業界。具体的には銀行、証券会社、信託銀行、運用会社(投信・投資顧問会社)、ノンバンク(クレジットカード会社、リース会社)、保険会社の資産運用領域 等がクライアントとなります。 【担当領域】 金融機関に対し、戦略立案からオペレーション、テクノロジー、ファイナンス、リスク等、経営課題への取り組みに関わる様々なコンサルティング・サービスを提供しています。 【具体的なプロジェクト】 事業戦略立案・事業計画策定の支援 / チャネル戦略立案支援 / 業務プロセス改革・組織改革・システム化構想策定 / 海外オペレーション統合支援 / 大規模変革プログラムの企画・推進 / 企業合併にともなう業務・システム統合支援 / ITガバナンス確立 / ITコスト削減の企画・実行 / ITグランドデザイン策定 / デジタル化戦略策定・推進支援 【人員構成】 中途入社者80%、コンサル未経験から入社した社員50%、女性メンバー40%、外国籍メンバー10%と、非常に多様性に富んだチームです。

勤務地 東京:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> 【必須スキル】・金融機関における企画業務(特に経営企画、IT企画、業務企画、事務企画担当) ・コンサルティングファームにおける金融機関向けのコンサルティング業務 ・ITベンダーにおける金融機関向けの業務・システム関連業務(要件定義等) ・ロジカルシンキング ・問題解決スキル(問題定義・原因分析・解決策の提案・実行支援) ・ビジネスコミュニケーションスキル(プレゼンテーション、ファシリテーション) ・資料作成スキル ・対ビジネスユーザと折衝可能な業界および業務知識 ・ビジネスレベル以上の日本語力 ・ビジネスレベル以上の英語力 【歓迎スキル】 ・事業計画/IT中期計画策定経験 ・大規模プログラム企画・推進経験 ・ITプロジェクト企画・推進経験 ・業務改革経験 ・FinTechをはじめとするデジタル技術に関する企画・推進経験 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
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PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

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Consulting TMT部門の中でも、エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当するテクノロジーサブセクターでは、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供しています。 【担当業界】 エレクトロニクス・社会インフラ・半導体・精密機器・SI・ソフトウエア・IT/IoTソリューション、等のテクノロジー業界 【担当領域】 ・戦略策定(ビジネスモデル策定、事業戦略、M&A戦略、成長戦略・コスト構造改革、財務・経理戦略、人事・組織戦略、IT戦略、デジタルトランスフォーメーション等) ・特定テーマ別コンサルティング(IoT戦略〜Solution Design、Digital Solution Design、サイバーセキュリティ、グローバル税制関連、リスク・ガバナンス等) ・BPR推進(ToBeモデル検討、グローバル組織・グローバル業務改革、チェンジマネージメント・働き方改革、デジタル化・システム改革等) ・システム導入推進(プロジェクトマネジメント、クラウドアプリ・パッケージ導入、データアナリティクスツール導入、RPA導入、BIツール導入、等) ・上記内容における提案活動、戦略立案やグランドデザイン等の上流業務、プロジェクト推進(プランニング、要件定義〜システム導入までの一連の業務) 【具体的なプロジェクト】 ・新規ビジネス立上に伴う競合リサーチ/ベンチマーキング、マーケットリサーチ ・M&A、アライアンス戦略立案 ・共創型新規ビジネス構築支援 ・部門別IT事業計画立案支援 ・AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・マーケティング・顧客接点改革支援 および実行支援 ・調達・物流改革支援および実行支援 ・生産・製造改革支援および実行支援 ・業務プロセス改革立案および実行支援 ・財務戦略・企業業績管理支援 ・ITシステム改革立案および実装支援 ・働き方改革・人材マネジメント改革支援 ・プロジェクトマネジメント・チェンジマネジメント支援

勤務地 東京:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> 【必須スキル】・コンサルティングスキル ・高度なコミュニケーション力 ・組織の枠を超えて協働できるチームワーク ・デジタルビジネス立上げスキル ・担当する企業の成功、成長をリードするために、自らが 何をすべきかを考え続け、最後までクライアントに寄り添い切る人材 ・お客様の課題解決に対し、業界のプロとしての存在感と コミュニケーション力・調整力があること ・モヤモヤとした経営層の課題に対して、自らの頭で考え、案件落込みを行なえるクリエイティビティを持つこと ・強みと言えるコンサルティング領域(戦略、IT、組織、業務、等)を持ち、クライアントをリードする経験と実績を持つこと ・経営陣を中心としたクライアントリレーションを新規に構築するガッツと根気、そして信頼感を持ちあわせていること ・文化・価値観の違う専門メンバーを率い、いかなる状況下でも強いリーダーシップを発揮できること 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
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PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

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エンタテイメント業界・メディア業界ではかつてない加速で大きくデジタルの波を受け変化を続けています。 更に2020のオリンピックイヤーの前後に想定できる大きなマーケット変革の中、求められる課題はますます拡大しつつあります。 私たちPwCのE&Mは専門分野のスタッフと共に新規事業開発からサイバーセキュリティ、GDPR、IPビジネスマネジメントまで幅広いソリューションにて経営のご支援を提供しています。 【担当業界】 広告代理店、テレビ局、OTT企業、インターネットサービス事業会社、ゲーム会社、その他 【担当領域】 戦略策定(ビジネスモデル策定、事業戦略、M&A戦略、成長戦略・コスト構造改革、財務・経理戦略、人事・組織戦略、IT戦略、デジタルトランスフォーメーション等) ・特定テーマ別コンサルティング(IoT戦略〜Solution Design、Digital Solution Design、サイバーセキュリティ、グローバル税制関連、リスク・ガバナンス等) ・BPR推進(ToBeモデル検討、グローバル組織・グローバル業務改革、チェンジマネージメント・働き方改革、デジタル化・システム改革等) ・システム導入推進(プロジェクトマネジメント、クラウドアプリ・パッケージ導入、データアナリティクスツール導入、RPA導入、BIツール導入、等) ・上記内容における提案活動、戦略立案やグランドデザイン等の上流業務、プロジェクト推進(プランニング、要件定義〜システム導入までの一連の業務) 【具体的なプロジェクト】 新規ビジネス立上に伴う競合リサーチ/ベンチマーキング、マーケットリサーチ ・M&A、アライアンス戦略立案 ・共創型新規ビジネス構築支援 ・部門別IT事業計画立案支援 ・AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・マーケティング・顧客接点改革支援 および実行支援 ・業務プロセス改革立案および実行支援 ・財務戦略・企業業績管理支援 ・ITシステム改革立案および実装支援 ・働き方改革・人材マネジメント改革支援 ・プロジェクトマネジメント・チェンジマネジメント支援

勤務地 東京:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> 【必須スキル】・コンサルティングスキル ・高度なコミュニケーション力 ・組織の枠を超えて協働できるチームワーク ・デジタルビジネスプロジェクトの経験 ・担当する企業の成功、成長をリードするために、自らが 何をすべきかを思考する方 ・お客様の課題解決に対し、チームメンバーと協調した提案活動に専念できる方 ・モヤモヤとした経営層の課題に対して、ソリューションの落込みを行なえるクリエイティビティを持つこと ・強みと言えるコンサルティング領域(戦略、IT、組織、業務、等)を持ち、クライアントをリードするプロジェクトの参画経験 ▼シニアアソシエイト〜マネジャー ・4年制大学卒業以上 ・コンサルティング会社にてE&M業界経験者、または興味をもっている方 ・E&M業界にて経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入経験等がある方 ・新規顧客開拓を担当し、実績・興味をお持ちの方 
想定年収 800万円 〜 1,000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
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PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームです。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

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PwCにおけるリスクコンサルティングサービスは、リスク管理をあらゆる企業の経営そのものと捉え、戦略策定や事業運営の中でデータ収集、定量化技術を十分に活用し、リスクを把握した上でビジネスに活かすためのサービスを提案・実行します。 【サービス内容】 1. 事業ポートフォリオマネジメント ・リスクアセット(最大想定損失額)の定量化、投資余力/財務健全性分析の高度化 ・リスクを考慮した事業ポートフォリオ評価・管理手法の策定 ・M&A、戦略投資、大型プロジェクトの意思決定時の評価基準、プロセス、体制の整備 2. リスクポジションマネジメント ・新規事業投資先や、事業構造の大きく変わった既存事業を対象とした事業収支シミュレーションモデルの構築 ・上記モデルを活用した、収支計画および収支追及/リスク最適化戦略策定の支援 ・(主に金融、電力、ガスなど取引市場が介在する事業を対象とした)ヘッジ戦略、トレーディングリスクポリシー策定支援 ・収支管理業務の高度化、定着化支援 3. 全社的リスクマネジメント(ERM) ・グループ会社を含めた網羅的なリスクの抽出、分析、対応策の策定及び、評価支援 ・個別リスクのオーナー(管理責任者)定義、部門横串でのリスクガバナンス体系の設計支援 ・リスクモニタリング等、運用/管理プロセスの設計及び、定着化支援 ・既存ERMの実効性向上を狙った個別リスクの有効性検証、管理手法等の見直し/強化支援 4. 財務報告に係るガバナンス強化 ・事業・地域(海外含む)等のリスク特性に応じた効果的な財務報告に係るガバナンス体系・方針の策定 ・策定した戦略・方針を実現するための各種文書(例:規程・フロー・マニュアル等)の整備 ・内部統制の再構築に伴うプロセス変更および定着化の現場支援 ・新たな統制手法の導入 ・再構築した内部統制の継続的な評価、高度化に向けた課題抽出・課題解決の支援 5. サプライチェーン・リスクマネジメント ・サプライチェーン・リスクマネジメントの構築支援 ・事業継続管理(BCP/BCM)の構築支援 ・BCP訓練・演習の実施支援 ・3rd パーティ(調達先、製造委託先、販売代理店等)のコンプライアンス・リスク評価/対応体制構築支援

勤務地 東京:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング 
応募対象 <管理番号:M4-000pw> ■Manager【必須スキル】 ・専門性:リスク管理、財務、会計、データ分析およびSIのうち、最低1領域において6年以上の実務経験 ・基礎コンサルスキル:ロジカルシンキング、プロジェクトマネジメント、対外用プレゼン資料作成、顧客(管理職)向けプレゼン、チーム管理とコーチング ・言語:日本語はネイティブレベル必須、英語はビジネスレベル(英語資料ドラフトの作成、実務上での会話遂行等)尚可 【求める人材像】 ・原則、プロフェショナルファーム(コンサル会社、SIer、会計事務所、リサーチ会社、投資銀行、弁護士事務所、等)での経験 ・または、一般事業会社にて社内大型プロジェクト(例:グループ再編、ERM導入、海外買収企業PMI)を主要メンバーとして経験 ・もしくは、ベンチャー企業(CV含む)の立ち上げ経験(例:組織・管理体制の新規構築、社内インフラ整備、内部統制の構築等) ・海外勤務経験・英語での実務経験歓迎 ・高度な分析スキル(定量分析の基礎となる統計分析等の知見・経験)歓迎 ・積極性、チームプレイ、知的好奇心、コミュニケーションスキル 

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