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年収 650万円 〜 900万円
トレンドマイクロ株式会社

情報セキュリティ分野のリーディングカンパニー。情報セキュリティソフト「ウイルスバスター」が高シェアをおさめ、個人・法人用で国内首位、世界3位。 「デジタルインフォメーションを安全に交換できる社会」の実現に向け、継続したイノベーションに取り組んでいます。

トレンドマイクロ株式会社

国内大手のSI/NIの担当として、パートナーアカウントプランをベースに営業戦略を立案し、ビジネス拡大の為、その実践を行います。 主な業務は、担当パートナーのアカウントマネージメント、セキュリティサービスの共同開発、パートナー担当営業の営業支援、提案等を行っていただきます。 ビジネス領域も幅広く、市場と顧客を意識した「新規ビジネス」の創出・企画・実行まで一貫する、「営業スキル」と「マーケティングスキル」も生かされる業務です。 【職務の魅力】 ・国内大手SI/NIとパートナーシップを組み、様々な規模の案件、様々な業種の案件、様々なソリューションを組み合わせた提案を実践出来ます。 ・セキュリティを軸としたサービス開発も求められる為、営業職ながらマーケティング的視点を持ってビジネス立ち上げを経験可能です。 ・クラウド、IoT、OT領域のセキュリティなど、最新のITインフラへ向けた、セキュリティ提案も求められる為、先進的なIT環境を安全、安心にご利用頂く為の営業活動が出来ます。

勤務地 東京本社:東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー 
応募対象 <管理番号:M4-500tm> 【必須スキル】・IT業界での営業経験者(3年以上) ・主体的に学ぶ姿勢 ・TOEIC 600点以上 【歓迎スキル】 ・ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークのIT基礎知識 ・自らPDCAを回すことができる方 ・プレゼン能力の高い方 ・少人数のチームでリーダーシップを発揮できる方 ・セキュリティ資格 
想定初年度年収 〜 800万円 ※前職の給与を考慮して決定します。
株式会社ビジョン・コンサルティング

日系企業としては初のデザインコンサルティングファームとして、企業の戦略立案から運用までの全てのフェーズに適応し、一気通貫型のサービスを提供。 対象とする業界は、メディア・通信・ハイテク分野から、自動車、金融、医療、物流、小売、教育、官公庁など幅広く展開しています。

株式会社ビジョン・コンサルティング

新規事業サービス、同社HPのwebデザイン 【業務内容】 ・同社新規サービスのUI設計、webデザイン ・HP、採用LPの修正 ・動画制作

勤務地 本社:東京都新宿区四谷4-3-1 ワールド四谷ビル 
応募対象 <管理番号:M3-500lw> 【必須スキル】・webデザイン経験(web系の事業会社等での勤務経験など) ・動画制作経験 ・明るく感情豊かなコミュニケーション力がある方 ・言われたことを的確にこなせる方 ・自分で考え、一人でも業務を進められる方 ※学歴は問いません(デザイン系専門学校卒可) 
想定年収 322万円 〜 434万円 ※年収は経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
株式会社ボールド

株式会社ボールドは、設立からエンジニアの『技術力』『人間力』の成長に様々な取り組みを行い、お客様から高い評価を頂いております。 2019年現在も更に成長し続けており、お客様の要望を見据え、今後も全社員が共に成長できる環境を整えていきます。

株式会社ボールド

NW/Serverエンジニアとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、同社の様々な業界、フェイズの案件にアサインして頂きます。 〜プロジェクト例〜 【保険】インフラ基盤再構築(RHEL、OracleVM、ESXi、Systemwalker) 【金融】ネットワークインフラ基盤の設計・構築(Catalyt、Cisco、Juniper) 【流通】仮想サーバサービスの構築(AWS、Windows) 【通信キャリア】ネットワークセキュリティ構築(Firewall、FortiGate) 【官公庁】サーバのリプレースサポート、運用設計(Windows、Cisco) 【証券】インフラ基盤設計(Linux、VMware、Symfoware) <同社が直接取引させて頂いている企業> リクルートライフスタイル、サザビーリーグ、ウェブマネー、全労済、NTTドコモ、ソフトバンク、エン・ジャパン 他 <プロジェクト参画までの流れ> ◎エンジニアと営業が面談※今までの経歴や今後の方向性を確認する ↓ ◎各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 ↓ ◎営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、 会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する ↓ ◎お客様やプロジェクトメンバーとの顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定

勤務地 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※平均通勤時間45分(2019年実績) 
応募対象 <管理番号:M6-200bl> 【必須スキル】 ・ヘルプデスクの経験が1年以上ある方 
想定年収 490万円 〜 750万円 ※年収は経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
株式会社ボールド

株式会社ボールドは、設立からエンジニアの『技術力』『人間力』の成長に様々な取り組みを行い、お客様から高い評価を頂いております。 2019年現在も更に成長し続けており、お客様の要望を見据え、今後も全社員が共に成長できる環境を整えていきます。

株式会社ボールド

NW/Serverエンジニアとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、同社の様々な業界、フェイズの案件にアサインして頂きます。 ※将来的には、より上流工程のキャリアアップも見据えて成長して頂くことを期待しています。 〜プロジェクト例〜 【保険】インフラ基盤再構築(RHEL、OracleVM、ESXi、Systemwalker) 【金融】ネットワークインフラ基盤の設計・構築(Catalyt、Cisco、Juniper) 【流通】仮想サーバサービスの構築(AWS、Windows) 【通信キャリア】ネットワークセキュリティ構築(Firewall、FortiGate) 【官公庁】サーバのリプレースサポート、運用設計(Windows、Cisco) 【証券】インフラ基盤設計(Linux、VMware、Symfoware) <同社が直接取引させて頂いている企業> リクルートライフスタイル、サザビーリーグ、ウェブマネー、全労済、NTTドコモ、ソフトバンク、エン・ジャパン 他 <プロジェクト参画までの流れ> ◎エンジニアと営業が面談※今までの経歴や今後の方向性を確認する ↓ ◎各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 ↓ ◎営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、 会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する ↓ ◎お客様やプロジェクトメンバーとの顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定

勤務地 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※平均通勤時間45分(2019年実績) 
応募対象 <管理番号:M6-200bl> 【必須スキル】 ・ヘルプデスクの経験が1年以上ある方 
想定年収 322万円 〜 504万円 ※年収は経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
株式会社ボールド

株式会社ボールドは、設立からエンジニアの『技術力』『人間力』の成長に様々な取り組みを行い、お客様から高い評価を頂いております。 2019年現在も更に成長し続けており、お客様の要望を見据え、今後も全社員が共に成長できる環境を整えていきます。

株式会社ボールド

■システムエンジニアやプログラマーとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、弊社の様々な業界、フェイズの案件にアサインして頂きます。 ※将来的には、より上流工程のキャリアアップも見据えて成長して頂くことを期待しています。 ■開発案件 ・損保業界のECサイト企画開発/PHP/apache/MySQL ・リッチクライアントシステム開発/VC++/Win/GDI/GDI+ ・航空管制システム新規開発/JavaFX/spring/Oracle ・IoT基盤開発・検証案件/Java/ビックデータ ・人事給与パッケージ開発/C# <同社が直接取引させて頂いている企業> リクルートライフスタイル、サザビーリーグ、ウェブマネー、全労済、NTTドコモ、ソフトバンク、エン・ジャパン 他 <プロジェクト参画までの流れ> ◎エンジニアと営業が面談※今までの経歴や今後の方向性を確認する ↓ ◎各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 ↓ ◎営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する ↓ ◎お客様やプロジェクトメンバーとの顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定

勤務地 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※平均通勤時間45分(2019年実績) 
応募対象 <管理番号:M6-200bl> 【必須スキル】・何かしらのプログラミング経験がある方(言語、規模、期間問わず) ・成長意欲がある方 ・能動的に業務を遂行できる方 
想定年収 490万円 〜 750万円 ※年収は経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
株式会社ボールド

株式会社ボールドは、設立からエンジニアの『技術力』『人間力』の成長に様々な取り組みを行い、お客様から高い評価を頂いております。 2019年現在も更に成長し続けており、お客様の要望を見据え、今後も全社員が共に成長できる環境を整えていきます。

株式会社ボールド

■システムエンジニアやプログラマーとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、同社の様々な業界、フェイズの案件にアサインして頂きます。 ※将来的には、より上流工程のキャリアアップも見据えて成長して頂くことを期待しています。 ■開発案件 ・損保業界のECサイト企画開発/PHP/apache/MySQL ・リッチクライアントシステム開発/VC++/Win/GDI/GDI+ ・航空管制システム新規開発/JavaFX/spring/Oracle ・IoT基盤開発・検証案件/Java/ビックデータ ・人事給与パッケージ開発/C# 【同社が直接取引させて頂いている企業】 リクルートライフスタイル、サザビーリーグ、ウェブマネー、全労済、NTTドコモ、ソフトバンク、エン・ジャパン 他 【プロジェクト参画までの流れ】 ◎エンジニアと営業が面談※今までの経歴や今後の方向性を確認する ↓ ◎各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 ↓ ◎営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する ↓ ◎お客様やプロジェクトメンバーとの顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定 ■研修等 【感動大学】 外部講師を招き、毎日『人間力』『技術力』に関する研修を開催。 業務後に自社で開催しますので、当日飛び込み参加も可能となっており、直近3ヵ月間の社員の受講率(3ヵ月間で何かしらの研修を受講している社員の割合)は76%となっております。 テクニカルはもちろん、英語やマネジメント等、幅広く学べます。 【技術勉強会】 実機環境(Cisco、AWS)を利用しての技術勉強会を開催。現在では10勉強会/研究会が 毎月開催されており、人気の会には、36名の社員が参加しております。 【e-learning】 SchooWEB-campusを導入し、2000種類の講座がWEB上で受講可能です。 【資格取得支援制度】 資格のレベルにより受験料に加え、1万円〜10万円の報奨金を支給します。

勤務地 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※平均通勤時間45分(2019年実績) 
応募対象 <管理番号:M6-200bl> 【必須スキル】 ・ヘルプデスクの経験が1年以上ある方 
年収 450万円 〜 500万円(残込)
株式会社クレドスペース

ネットワークやコンピュータ教室環境の構築を行っています。 教育分野に特化した情報環境のコンサルティングを行っており、ネットワークなどの構築から運用また保守を手掛けています。さらに、コンピュータ教室環境の構築を請負っており、ネットブート環境にも対応。

株式会社クレドスペース

教育機関が使用する情報環境におけるネットワーク設計・構築、運用・保守業務をお任せします。 クライアントは大規模有名私立大学などの「教育機関」です。 ▽担当クライアントを持ち、直接やり取りをしていただきます。 情報環境におけるコンサルティングも担えるため、気付きやホスピタリティを発揮し、提案・調整なども行えます。 新しい技術に触れられるチャンスも豊富です! 【開発環境・業務範囲】 エンジニア限定取材 ■■勤続年数の長いベテランメンバーと働けます。■■ 多くの経験を重ねたベテランエンジニアと働きます。 万全のサポートを受けつつ多くの技術を吸収できる環境です。 ■■経営層と一緒に会社づくりを■■ 会社というより「チーム」のような意識を持つ同社。 常に代表とメンバー間で持っている情報やアイデアは共有しながら、有効と考えられるものに積極的に取り組んでいます。 昨年は社員自ら声を発し「ISO/IEC」へ登録しました。 ◆教育機関のIT環境を長期目線で支えていくやりがい 一度の技術サポートで終わることなく、 情報システム・設備などのご提案から導入、その後の運用までとトータルで対応できるのが同社の魅力。 教育分野のクライアント目線での細やかな対応によって 信頼を獲得しています。 あなたにも、事務局・教授などクライアントと直接やり取りをしながら、積極的にクライアントの助けになる提案・サポートを行っていただければと思います。担当者として「感謝」を受け取る機会も珍しくありません。 ◆無理のない環境で自分らしく働く 社員一人ひとりの主体性と自由度を尊重する社風を持つ同社。 業務の進行や顧客のために提案する内容も、基本的に個々の裁量にお任せしています。 経験を重ねて自分を磨きたいメンバーは自ら多彩な案件を担当していますし、残業がかさまないよう調整してワークライフバランスを実現させているメンバーも。 もっとも自分らしく働ける「環境」でスキルを発揮していただけます。

勤務地 東京都新宿区西早稲田1-22-2 西早稲田東ウイング2F 
応募対象 <管理番号:M4-200t> 【必須スキル】・学歴不問 ・ネットワーク構築運用の経験をお持ちの方 【活かせる経験】 ・ファイアウォール、L2、L3スイッチや無線LANを組み合わせた  ネットワークの設計、構築、運用、保守業務のいずれかの経験をお持ちの方  ・「これまではネットワーク運用、保守で経験を積んできたけれど、これからは設計・構築案件にもチャレンジしたい」という方。 スキル、経験に応じて構築〜運用・保守までオールインワンで担当できる為、これまでの経験を活かしながら構築案件にチャレンジしたい方も歓迎しております。 ・「これまでサーバエンジニアとして経験を積んできたけれど、これからはネットワークの案件にもチャレンジしていきたい」という方。 ネットワーク、インフラ領域全般に興味がある方歓迎しております。 (特に、Linuxサーバでの運用・構築経験、VMWareの運用・構築経験をお持ちの方は歓迎しております。) 
年収 420万円 〜 600万円 ※実務実績に合わせて決定
株式会社コロプラ

「Entertainment in Real Life 〜世界中の日常をより楽しく、より素晴らしく〜」を軸に世界に向けてモバイルゲーム、VRサービスを提供しています。

株式会社コロプラ

コーポレート広報、企業ブランディング、インナーブランディング、CSR活動など、積極的に挑戦いただける方を歓迎します。 ゲーム関連のプロダクト広報以外の広報業務を、幅広く担当していただきます。 【業務内容詳細】 ゲーム関連のプロダクト広報以外の広報業務を、幅広く担当していただきます。 コーポレート広報、企業ブランディング、インナーブランディング、CSR活動など、積極的に挑戦&ご対応いただける方を歓迎します。 ・プレスリリースの作成・配信(ゲーム関連以外) ・各メディアの取材対応(ゲーム関連以外) ・社内報の企画・制作をはじめとするインナーブランディング ・学生企業訪問の受け入れ対応 ・会社案内や会社紹介VTRといった広報物や、ノベルティなどの企画・制作・監修 ・その他コーポレートブランディング全般  など 【この仕事の魅力】 ・少数精鋭の組織の為、広報〜企業ブランディングまで幅広く広報業務に携わっていただけます。 ・スマートフォンゲーム事業会社からエンターティメント総合企業としてのブランド変革期を迎えており、柔軟な発想でチャレンジできる環境があります。

勤務地 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー 
応募対象 <管理番号:R2-060cp> 【必須スキル】・事業会社での広報実務経験 ・社外広報業務経験 ・MicrosoftWord、Excel、PowerPointでの業務文書作成スキル 【歓迎スキル】 ・ITあるいはベンチャー企業での広報業務経験 ・ゲームまたはコンテンツビジネスへの理解 ・読み書き可能なレベルでの英語力 【求める人物像】 ・数字、結果、人に素直な方 ・様々な業務に取り組むことができる柔軟性、積極性、スピード感をお持ちの方 ・受け身ではなく自発的に行動し、周囲を巻き込んで仕事に取り組む推進力のある方 ・新しいこと、面白いことを仕掛けるのが好きな方 
想定年収 402万円 〜 800万円
株式会社DNソリューションズ

大日コーポレーション株式会社を中核とするグループ企業です。 デジタル変革時代の要請に応えるべく、従来の物理的社会インフラ構築支援事業(コンクリートポール、エンジニアリング事業)に加えてデジタル社会インフラ構築を支援する次世代ITサービス事業の確立を目的に設立されたIT新規事業を創出する会社です。

株式会社DNソリューションズ

同社のSAP技術者として、テレコム/電力会社を中心とした大手企業に対してSAPの導入や開発をお任せします。顧客はグループの紹介以外に大手企業との直接チャネルが豊富なため、安定的に業務のある状況です。 【業務詳細】 ・SAP ERPコンサルティング・システム構築及び導入構築支援 ・SAP Cloud Platform 統合化、周辺システム連携、アーキテクチャ策定 ・SAP ERP (S/4HANA)Config設定、Add-On開発、外部連携サービス開発 【ポジションの魅力】 ・SAP未経験からSAPコンサルタントを目指すことができます。 ・資格の取得を通して手に職をつけることが可能となります。

勤務地 本社:東京都千代田区内幸町1丁目1番1号 帝国ホテルタワー9F ※顧客先勤務の場合もあります。 
応募対象 <管理番号:M3-500dn> 【必須スキル】 ・システム開発orコンサルティング経験が2年以上ある方、  または製造業の事業会社にて生産管理/販売管理/会計の業務を行っていた方。 ※入社後は座学やOJTを用意している為、SAP未経験で問題ありません。 【歓迎スキル】 ・SAPの経験者 【求める人物像】 ・新技術の習得に積極的な方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 
想定年収 600万円 〜 960万円
株式会社DNソリューションズ

大日コーポレーション株式会社を中核とするグループ企業です。 デジタル変革時代の要請に応えるべく、従来の物理的社会インフラ構築支援事業(コンクリートポール、エンジニアリング事業)に加えてデジタル社会インフラ構築を支援する次世代ITサービス事業の確立を目的に設立されたIT新規事業を創出する会社です。

株式会社DNソリューションズ

同社のオープン系技術者として、テレコム/電力会社を中心とした大手企 業に対するシステム開発をお任せします。顧客はグループの紹介以外に大 手企業との直接チャネルが豊富なため、安定的に業務のある状況です。 【業務詳細】 ・オープン系システム開発(スクラッチ開発、RPA/IoTシステム開発等) ・SAP以外のシステム構築/開発(情報系、マーケティング、ワークフロー、ドキュメント管理等) 【ポジションの魅力】 ・常に新しい知識/技術を吸収できるプロジェクトに参画可能です。 ・それぞれのライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

勤務地 本社:東京都千代田区内幸町1丁目1番1号 帝国ホテルタワー9F ※顧客先勤務の場合もあります。 
応募対象 <管理番号:M3-500dn> 【必須スキル】 ・オープン系開発業務経験がある方 【歓迎スキル】 ・PM/PL経験のある方 ・SAPの経験者 【求める人物像】 ・新技術の習得に積極的な方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 
想定年収 800万円 〜 850万円(応相談) ※経験や能力を考慮の上決定します。
Goertek Technology Japan株式会社

スマートフォン用小型スピーカー世界シェアNo1!音響及びマルチメディアテクノロジー製品の開発・製造・販売を手掛けています。Goertekグループは中国・青島を本社とし、各国で世界を代表するリーディングカンパニーへ高品質な音響及びマルチメディア製品を供給しています。

Goertek Technology Japan株式会社

光学材料の研究開発 ・プラスチックレンズに関する材料の研究開発を行う。 ・必要に応じて、中国本社へ出張し、現地のエンジニアと打合せを行う。 ※中国本社への出張は、基本、月1回1週間程度を予定しています。

勤務地 秋葉原オフィス:東京都千代田区外神田1−18−13 秋葉原ダイビル14F 
応募対象 <管理番号:M5-500gt> 【必須スキル】■光学材料の研究開発経験が 7〜8年程度ある方 ■下記の知見を有する方 ・プラスチックレンズ ・レンズ材料 ・プラスチック回析光学素子 ・光学用封止材料 ・光学デバイス実装材料 ・材料加工 ■英語もしくは中国語で、基本的なコミュニケーションができる方 【求める人物像】 ・責任感があり、粘り強く業務を遂行できる方 ・指示待ちでなく、主体的にアクションを起こせる方 ・チームワークを尊重する方 
Goertek Technology Japan株式会社 Goertek Technology Japan株式会社 Goertek Technology Japan株式会社
想定年収 約500万 〜 ※経験、スキルに応じて設定
FutureOne株式会社

フューチャー株式会社グループである同社の強みは、自社で一括して行うシステムインテグレーション事業。 豊富な導入実績とノウハウを基に、業務分析・コンサルティングからシステム設計・開発・導入後のアフターフォローに至るまで、全て同社が窓口となり、顧客満足度の高いサービスを提供しています。

FutureOne株式会社

中堅・中小企業の新規顧客へのシステム導入、既存顧客のシステムリプレースや追加開発等、複数プロジェクトに参画し、プロジェクトマネージャの支援を行ってもらいます。 【職務内容の詳細】 ・5〜10名程度の複数プロジェクトに参画し、プロジェクト管理や技術支援(プロジェクト計画の立案、具体的な管理方法の検討、管理支援)を行います。 ・プロジェクトの状況把握のため、QCDの観点で全プロジェクトの状況をまとめ、上長に報告を行います。 ・開発フェーズのプロジェクトマネジメント基準を策定し、組織内のプロジェクトに適用を促します。 ※配属予定部門は、システムサービス本部で、自社基幹パッケージInfiniOneシリーズのカスタマイズ開発、保守、品質管理を、プロジェクトを横断して実施しています。 ※同部門の体制は本部長1名、グループ長4名以下114名、年齢構成は20代から60代まで幅広く在籍しています。 ※同部門にて、複数プロジェクトの品質管理業務を横断的に担当してもらいます。

勤務地 ・東京本社:東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル 6F ・大阪支店:大阪市中央区淡路町2-2-14 Daiwa北浜ビル11F 
応募対象 <管理番号:R2-640qw> 【必須スキル】 ・システム開発プロジェクトにおけるマネジメント経験 ・各種ビジネス領域におけるプロジェクト計画・実行推進経験 【歓迎スキル】 ・社内での戦略的PMO/問題解決PMOの実践・人材育成経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力 
FutureOne株式会社 FutureOne株式会社 FutureOne株式会社
年収 9,516,000円 〜 11,162,400円 ※前職の給与を考慮して決定致します。
株式会社ラクス

東証マザーズ上場。自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上。 主に中小企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行っています。

株式会社ラクス

楽楽明細サポートチーム管理職の募集です。 【役割】 ・アップセル、リテンション率の向上といった各種施策の推進  ・顧客要望の製品企画部門へのフィードバック ・次世代のリーダー、管理職の育成 ※成長産業の為、組織が急速に拡大しております。次世代のリーダー、管理職層の育成・教育もお任せします。 【業務内容】 請求書の発行業務を効率化させるWEB帳票発行システム「楽楽明細」の導入支援・サポートなどの顧客対応業務の他、製品開発へのフィードバック、顧客単価アップ施策、リテンション向上施策など、ご契約中のお客様に対してのサービス全般を行うカスタマーサクセス部門のマネジメントをお任せします。 【対象サービス:楽楽明細について】 請求書や納品書といった帳票をWEBで自動発行するシステムです。働き方改革の流れもあり、昨対比160%成長をしている商材です。 ※現在主力サービスである経費精算システム「楽楽精算」の次世代を担う、主力サービスです。 ◆商材としての魅力 ・成長産業である点 ⇒まだ日本の8〜9割が紙で請求書を送っており、それらの企業に楽楽明細を導入頂き、日本の請求書発行業務を改善すべく、延いては日本で一番使われる請求書発行システムにすべく施策の検討をしております。今後の伸び率も非常にあり、ラクスの中でも成長率が高く、期待されているサービスとなります。   ・ターゲットとしている市場規模が大きい点 ⇒上記理由から、テレビCMといったマス広告での認知度アップ施策も行っています。 【同ポジションの魅力】 ◆自社製品を扱う為、カスタマーサクセス課で収集したエンドユーザーの声を商材の開発に活かすことができます。  ※Saasという成長産業の中でも、まだまだ市場が未成熟の「WEB帳票発行システム市場」という、成長率の高いサービスを扱うことができる点も魅力です。 ◆将来的なキャリアパスとして、事業部責任者といった経営者としての経験を積める可能性もございます。

勤務地 本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階  
応募対象 <管理番号:R3-545rk> 【必須スキル】■下記いずれかにおける管理職経験3年以上 ・カスタマーセンターやコールセンターでのご経験(SVではなく、SVのマネジメントをされて来られた方がターゲットです。) ・自社商品を扱う企業でのサポート経験 【歓迎スキル】 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援(オンボーディング)のご経験 ・近しいITサービスのサポート部門やコンタクトセンターの立ち上げ経験 ・カスタマーサクセスに知見をお持ちの方 ・無形商材の自社商材を扱う企業でのサポート経験 【求める人物像】 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 
年収 700万円 〜 900万円
トレンドマイクロ株式会社

情報セキュリティ分野のリーディングカンパニー。情報セキュリティソフト「ウイルスバスター」が高シェアをおさめ、個人・法人用で国内首位、世界3位。 「デジタルインフォメーションを安全に交換できる社会」の実現に向け、継続したイノベーションに取り組んでいます。

トレンドマイクロ株式会社

昨今、ビジネスがスピーディに変化を続ける中、同社の製品の販売手法自体も変化をしています。従来の売り切り型ではなく、継続的な提案や価値の提供を続けることが重要となっています。 これらを支えるため我々IT部門はポータルサイト、ECサイトなどのフロントシステムの改善を続けてきましたが、市場の変化に伴い、受発注プロセスの整備〜契約情報の管理といった一連のビジネスプロセスについての変化も求められております。 具体的にはサブスクリプション型ビジネス、SaaSビジネス、カスタマーサクセスなどのキーワードに沿った形での、受発注プロセス〜CRM関連の刷新企画を行うことを目的としております。 配属後半年〜1年ほどは、同社ERPシステムのバージョンアップ業務をサポートいただきます。 バージョンアップのサポート業務を通じて、まずはビジネス背景などの業務全体、システムの理解を深めていただきます。  ERP関連の企画経験がある方が望ましいですが、あまり深い経験が無い方でも、 「既存システムのバージョンアップ」、 「社内メンバーからの知見の共有」 「有償の社外トレーニング」等を通じて、これらの学習をすることは可能です。 並行して、「中長期的」に見た業務のウィークポイントを見極めていただき、経営層とも連携していきながら、将来におけるビジネス要件を固めていただきたいと考えております。 こちらについては、プロジェクトマネージャの立ち位置で顧客管理システム一連のビジネスプロセスを理解して、刷新に向けた企画構想を進めていただきます。 また、開発リソースは主には台湾及び日本がメインとなるため、グローバルに連携をしていただく必要があります。

勤務地 東京本社:東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー 
応募対象 <管理番号:M4-500tm> 【必須スキル】・ERP導入/開発経験 ・英語でのコミュニケーション力 【歓迎スキル】 ・Microsoft Dynamics ERPの導入経験 ・ビジネスレベルでの英語の利用経験 
想定年収 500万円 〜 800万円 ※800万以上の際もポジションや実績により検討致します。
株式会社アウトソーシングテクノロジー

東証一部上場のグループ会社として、機械、電気、IT、ソフトウェア、ロボティクスや電子書籍、化学、建設など幅広い事業を展開しています。6,000名を超えるエンジニアが在籍し、多様なキャリアパスを実現できる環境です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

各顧客のアプリケーション及び同社の自社プロダクトの提案〜案件定義〜設計〜開発業務をご担当頂きます。 【業務内容詳細】 Webアプリ開発、AI開発、業務系基幹システム開発など、多彩なプロダクトをお任せ致します。 提案〜案件定義〜設計〜開発業務を担っておりますので、PM・PLの方は即戦力で、ご経験のない方もキャリアアップが出来る環境があります。 【案件事例】 ■Webアプリ・Webシステム開発 ・大規模ECサイト開発 ・コンシューマー向け動画配信サービス開発 ・大手人材会社採用サイト開発 ・小売業向け受発注システム開発 ・建設・土木・設備業向け、Webシステム開発 ■スマホアプリ開発 ・コンシューマー向け、クラウド上での写真管理アプリ開発 ・フィットネスジム会員向け、コミュニケーションアプリ開発 (写真自動送信、スケジュール管理など) ・AI・Iotを用いた畜産業向け、動物管理アプリ ・大手自動車メーカー検察〜発注アプリ ■基幹システム開発 ・医療、金融、ITなど幅広い企業の基幹システム開発 ■自社プロダクト・自社サービス開発 【その他】(業務工程及び環境など) ■言語&フレームワーク: HTML、HTML5、Java、JavaScript、CSS、jQuery、PHP、C++、Python、Ruby、Objective−C、Swift、C#、VB、Struts、Spring、Node.js、.NET、Cake、Selenium ■DB:Oracle、SQLServer、DB2、MySQL、PostgreSQL など

勤務地 東京デザイン&ディベロップメントスクエア(社内):東京都中央区八重洲1-2-16 TGビル本館4F、6F ※都内近郊拠点 
応募対象 <管理番号:R3-058st> 【歓迎スキル】・WEBシステム、各種アプリケーション(言語問わず)の提案、案件定義、設計、開発経験 ・ユーザーと会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力 ・少数でもメンバー管理をしていたご経験 ・小規模でもプロジェクトを管理していたご経験 ※経験が浅くても成長できる環境がございます。 
年収 300万円 〜 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

国内最大級のエンジニアリングサービス企業として、800社を超える大手メーカーに対し、設計開発の受託及び技術支援を行っています。航空機や自動車、家電、産業機械、通信機器、などの核となる設計開発というように多岐にわたるプロジェクトが1000件以上常に稼働しています。

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

組込ソフトウェアやWEBアプリケーションなどのソフトウェアエンジニアを育成します。(未経験でも安心の研修制度) ◆研修 同社グループ会社【Winスクール】で1ヶ月程度のソフト系eラーニングでの研修を実施。研修終了後も設計・開発の上流工程へキャリアアップして頂く為の各種研修をご用意しております。※入社時に1週間程度の導入研修もご用意しております。 ◆研修後業務 各種ソフトウェアやアプリケーションなどの開発成果物が設計通りに正しく動作するかをテストし、品質を評価する業務からスタートしていきます。テストや評価を実施した際の結果をExcelやWord、PowerPointなどを利用しレポートをして頂きます。ゆくゆくは、設計に携わっていただきます。 社内研修が充実しているため、ステップアップできる環境があります。

勤務地 全国 ※転勤:有 関東:関東エリアにて転居可能であること 東海:東海エリアにて転居可能であること 関西:関西エリアにて転居可能であること 
応募対象 <管理番号:M2-900td> 【必須スキル】・専門・短大以上 ・転職回数が同社で3社目まで ※文系OK、自己学習でも良いのでソフト系の学習を何かしら行った方 
年収 7,002,672円 〜 11,162,400円 ※前職の給与を考慮して決定致します。
株式会社ラクス

東証マザーズ上場。自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上。 主に中小企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行っています。

株式会社ラクス

Webデータベースシステム『働くDB』の拡販体制をつくっていくにあたり、営業チームのメンバーをまとめ、KPI、KGI目標を設定し、達成にむけて推進していく営業マネージャー(管理職)もしくはアシスタントマネージャーを担っていただきます。 提案型のソリューションサービスであることから、様々な販売手法がとれる自由度があります。 販売を通じて、商品企画、サポート、に対しても有益な情報を供給し、働くDB事業の拡大を担って頂けることを期待しています。 【担当商材】 働くDBは、汎用型Webデータベースシステムとして11年前にリリースし、毎年売上が増加しているサービスです。 Excelなどアナログ管理で煩雑になってしまう作業を効率化できるツールです。 【組織構成】 データベース・クラウド事業部の営業課への配属となります。 現在営業課は3課に分かれております(1課:働くDBの直販営業/2課:働くDBの代理店営業/3課:楽テルの直販・代理店営業)。 事業部長以下、事業部としては30名、営業課としては課長を含めて13名で構成されております。 人材、信金、証券etc.IT業界からの入社者が多数おりますので、マネジメント力が事業拡大の鍵となります。

勤務地 本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階  
応募対象 <管理番号:R3-245rk> 【必須スキル】■大学もしくは大学院卒 ■営業スキル ・中堅企業むけ提案営業の経験3年以上 ・営業系を含む管理職経験3年以上 ■営業マネジメントスキル ・営業のマネジメント経験2年以上 ・マネジメント人数3名以上 【歓迎スキル】 ■基本的なIT知識 ■システム開発営業経験 ■IT系サービスの立ち上げ経験 
年収 9,516,000円 〜 11,162,400円 ※前職の給与を考慮して決定致します。
株式会社ラクス

東証マザーズ上場。自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上。 主に中小企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行っています。

株式会社ラクス

同社の法務責任者として下記業務をご担当頂きます。 【役割】 マネジメント、メンバー育成と合わせて組織づくりもお任せ致します。 一部実務もご対応頂くこともございますが、メイン業務としては新スキームに関わる業務や今後の法務課としての体系づくりをお任せする予定です。 【業務内容】 @企業法務全般 ・国内取引先との契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 (損害賠償請求、独禁法/競争、秘密情報保護に関する検討等) ・契約等に係る全社の教育計画の立案・実施 ・新規事業スキームに関わる法的な構成、リーガルリスクなどの検討、提言 ・M&A等の他社との事業提携、DD ※契約書は月60〜70件程度 A法務関連の一般マネジメント業務 ・契約処理の進捗管理、業務改善 ・契約管理システム/データベースの維持構築 ・国内外社外弁護士との連携、ネットワークの維持管理 ・メンバーの育成。予算管理、労務管理 【配属部署】 経営管理統括部 戦略企画部  取締役‐★‐メンバー2名+派遣社員1名 ※メンバー:20代後半男性(2017年入社)、30代女性(2013年入社) ※戦略企画部には、他にIR課がございます。

勤務地 本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階  
応募対象 <管理番号:R3-843rk> 【必須スキル】・大卒以上 ・事業会社側での法務管理職経験 【歓迎スキル】 ・知財に関する知識、ご経験をお持ちの方 
年収 9,516,000円 〜 12,000,000円 ※前職の給与を考慮して決定致します。
株式会社ラクス

東証マザーズ上場。自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上。 主に中小企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行っています。

株式会社ラクス

採用課の管理職(課長or部長)候補として下記missionに合わせた業務をご担当頂きます。 【役割】 ・課長:採用目標を達成するべく市況感を考えながら、既存の採用手法にとらわれず新しい施策の企画立案・実行や、現状の課題分析等をお任せ致します。 ・部長:組織運営自体の見直しも含め採用に関して中長期的な戦略を練って頂きます。 【採用目標】 今期・来期:中途150名+新卒15名/再来期:中途300名+新卒15名 【業務内容】 ・採用戦略の立案(母集団形成〜クロージング迄)、人員計画の立案 ・業務オペレーションマネジメント ・新たな採用スキームの検討、チャネル開拓 ・自社に応募してもらうまでの仕組みづくり(採用プロモーション) ・各プロセスにおける数値分析、課題発掘、改善提案 ・採用調整業務全般(人材紹介会社のマネジメント等) ・選考面接 ・入社後フォロー 等、メンバーをマネジメントしながら推進していただきます。

勤務地 本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階  
応募対象 <管理番号:R3-645rk> 【必須スキル】■下記いずれかのご経験5年以上 ・人材紹介会社もしくは採用コンサル会社にて営業経験(IT・WEB関連職種の理解をお持ちの方 ※ご担当されていた領域は不問です) ・スタートアップ、ITベンチャー企業での人事経験(スピード感もって施策を回して来られた方歓迎致します) ■管理職のご経験 【歓迎スキル】 ・育成や人事評価等、ラインマネジメントのご経験 【求める人物像】 ・PDCAをスピード感をもって回すことが出来る方 ・自ら課題を見つけ、解決策を考え実行出来る方 ・他部署との連携が取れる方 
年収 9,516,000円 〜 11,162,400円 ※前職の給与を考慮して決定致します。
株式会社ラクス

東証マザーズ上場。自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上。 主に中小企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行っています。

株式会社ラクス

楽楽精算の開発チーム(メンバー9名)のマネジメントを行って頂きます。 【業務内容】 ・開発管理  チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント  『楽楽精算』の開発(要件定義〜リリース)までのマネジメント ・メンバー管理  人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成 【課題/ミッション】〜マネジメント・技術、双方成長できる組織の形成〜 @マネジメントができる人材(管理職)の増加 人材育成はすべてのレベルで重要だと考えています。 (楽楽精算が数年レベルで販売好調の中変えにくい開発環境の中でどのように人を育てていくか。) Aラクスのシステムについて サービスが市場から評価され(売れて)大きなものになっているので、経過年数とともに複雑な作りになりつつあります。 何かを変えると影響が大きくなりつつあり技術的負債とつきあうか、解決していく必要があります。 Bオフショア開発について ベトナム子会社に15名程度の体制があります。 難易度の高いものが対応できるようレベルを引き上げていく必要があります。 国内開発が主ですが、ベトナムに開発案件を出して育成したり、体力を確保していく必要があります。 Cアプリ運用/保守 → 自動化 楽楽精算が販売好調の中、丁寧なテクニカルサポートやちょっとした顧客要求の対応を行っていく必要があります。 運用自動化が進められていない面もあり、課題感が存在しています。

勤務地 本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階  
応募対象 <管理番号:R3-545rk> 【必須スキル】・JavaでのWebアプリケーション開発(プログラミング)経験およびプロジェクト管理経験5年以上 ・Webアプリケーション開発の関連知識(Javaプログラミング、MWの設定、アーキテクチャ、モダンな開発ツールに関する知識など) ・高い目標/KPI設定とそれに対する高い問題解決能力(ロジカルさ) ・技術に対する高い情報アンテナ ・エンジニア育成経験 【歓迎スキル】 ・自社サービスでの管理職のご経験 ・モダンな開発スタイルでのプロジェクト経験(アジャイル、自動テスト、CI、CD、リファクタリング) ・研究開発経験 ・フルスタックエンジニアリング経験 

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