機械設計エンジニア/首都圏

年収 350万円 〜 650万円
※経験・能力等を考慮のうえ、会社規定に従い決定します。
パーソルテクノロジースタッフ株式会社

東証一部上場、連結従業員数32,000名超、グループ企業90社という強固な基盤を基に「人と組織の成長創造インフラへ」の実現に向けて取り組んでいます。人材派遣、人材紹介をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、多様な職種を取り扱う事で幅広い層へのサービス提供を可能にしています!

機械設計エンジニア/首都圏

各種製品の機構設計・筐体設計・開発・評価解析・CAE などの業務全般(希望前提)

自動車・航空機・家電などの大手メーカでの開発Pjtに参加いただきます。
CAD(3D/2D)を使用した製品・装置の設計開発、設計補助、CADオペレーション、解析まで、
経験・スキルを考慮して技術の成長を実感できるPjtで活躍いただきます。

【皆さんへの期待】
■ものづくり+α
今は『どこで働くか』ではなく『どこでも働けるスキル』を身に付けることが極めて重要な時代。
ビジネススキルはもちろん語学、マネジメントなど、自身が興味のあるものは積極的に身に付けて下さい。
※各種技術支援を実施(詳細は説明会・選考にて)
■社員だからこその積極的な意見
パーソルテクノロジースタッフは、2017年1月に社名変更したまだまだ新しい組織です。
入社時研修の車座での意見交換、研修中面談、配属後も適宜エンジニアの上長との面談がありますので、日々エンジニアの皆さんから意見をもらいながら、ブラッシュアップしています。

【所属部署について】
技術本部 機電第1技術部 機電G
※当求人はあくまで「首都圏エリア」対象です。

【主な取引企業例】
同社は、常時1600社超のクライアントの取引実績の中、エンジニアの自己実現のサポートをしています。
日産自動車株式会社、株式会社本田技術研究所、富士重工業株式会社、いすゞ自動車株式会社、ジヤトコ株式会社、日立オートモティブシステムズ、株式会社IHI、株式会社総合車両製作所、株式会社富士通ゼネラル、パナソニック株式会社、株式会社東芝、株式会社ブリヂストン、株式会社東京精密、JUKI株式会社、横河電機株式会社、富士ゼロックスアドバンストテクノロジー株式会社、三菱電機エンジニアリング株式会社、オリンパス株式会社、日本信号株式会社、シチズンマシナリー株式会社(順不同)
※稼働中の取引先のうち85%は、社員数1000名以上の大手企業に配属をしています。(2017年2月現在)

【学習支援制度】
同社には、必要な”スキル”を必要に応じて”習得する”ための制度「学習支援制度」があります。
<概要>
エンジニアのスキルは、十人十色。
今ある”スキルレベル”も、目指したい”スキルビジョン”もそれぞれ異なり、
そのすべてのエンジニアに必要なスキルを身に付けていただきたいと考えています。
年間30万円を上限とし、各自が成長するための支援制度を設けています。
書籍の購入や、技術研修(外部セミナー・スクール)を受講することに活用いただけます。
<例>
CATIA入門/I-deas入門/NX入門/Pro-engineer入門/マイコン設計入門/C言語研修/MATLAB研修
計測ツール/機械設計入門/電気設計入門 等

◆会社の魅力◆
ものづくり・ITの技術集団でありかつ人材サービス会社であるという、業界で独自のポジションを確立!(量と多様性で業界トップを誇る)

先輩と後輩の距離が近く、同社員の80%がエンジニアで構成されている為、社風という点でもエンジニアにとって働きやすい環境です。

◆職務の魅力◆
セキュリティスペシャリスト経験がなくても大丈夫です。 情報セキュリティに「興味がある」「究めたい」と思っている方、積極性を重視しています。

入社後、脆弱性診断・SOC・アプライアンス導入支援の実践型研修に参加いただけます。
研修後は先輩のいるクライアントへの常駐になりますので、OJT期間としてのサポートもあり安心して就業できる環境です!

募集要項
勤務先名 パーソルテクノロジースタッフ株式会社 
募集職種名 機械設計エンジニア/首都圏 
勤務地 首都圏エリア(東京・神奈川・埼玉・栃木・千葉・群馬)
※本人の希望を考慮の上、配属先は決定します。
※就業規則では「転居に伴う転勤あり」ですが、実績・予定は特にありません。
※首都圏の配属先割合:神奈川県50%・東京都31%・埼玉県11%・栃木県5%・群馬県2%・千葉県1%
最寄駅 勤務地による 
給与 年収 350万円 〜 650万円
※経験・能力等を考慮のうえ、会社規定に従い決定します。 
応募対象 <管理番号:M5-500bp>
【必須スキル】<全体>1)機械系バックグラウンド(機械系大学卒業etc)
2)ものづくりに対する意欲や想いをお持ちの方

【経験別必須条件】
<若年層>
a)機械系バックグランド×機械設計実務未経験
b)文系バック×一人称での設計経験3年
※a) or b)いずれかでOKです。
※設計要素を求めるため、「4大力学基礎学力」を求められる傾向あり。
<中堅層・ベテラン層>
a)機械設計実務経験
※設計者を求める基準となるため、CADオペでは厳しいです。

【歓迎スキル】
・分野を問わず機械設計のご経験がある方
・一つの業務における長期就業経験(3年以上目安)がある方
・3DCADを使用したモデリング経験(CADの種類不問)がある方
・機械以外の分野での設計からキャリアチェンジをしたい方
・製品評価・生産管理・生産技術のご経験がある方
・自動車整備など自動車の構造理解がある方
・プロジェクトリーダーなどのマネジメント経験をお持ちの方 
雇用形態 正社員 
待遇・福利厚生 ・通勤交通費全額支給
・社会保険完備(健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険)
・各種技術支援
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金 他 
休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
 ※ただし、配属先(就業先)に準ずる
・有給休暇
・その他、特別休暇(慶弔・結婚・産前/産後・育児・介護) 
勤務時間 9:00〜18:00(12:00〜13:00昼休憩)
※ただし、配属Pjt決定後は就業先規定に準ずる 
特記事項 【給与補足】
■月給:250,000円〜450,000円
・固定時間外手当:34,000円〜60,700円を含む
※経験・能力を考慮の上内定通知時に提示

■給与の仕組み:「基本給」+「地域手当」+「固定時間外手当(20h相当)」=「月給」
※当月末締め→当月25日支払い
※試用期間3ヵ月間も基本給の変動なし

<年収例>
年収400万円/27歳 (入社1年目/役職:メンバー/月給21万5,000円)
年収550万円/35歳 (入社3年目/役職:メンバー/月給27万5,000円)
年収650万円/42歳 (入社4年目/役職:メンバー/月給32万5,000円) 
求人番号 persol9 
選考の流れ 書類選考→1次面接→2次面接→内定→(オファー面談)→入社確定
※筆記試験:無
※面接回数:2回
※状況に応じて、1次・2次面接の同日実施(1Day)も可能 

応募後の流れ

STEP1 応募する
ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。
STEP2 面談・キャリア整理
プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。
STEP3 企業への推薦
ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。
STEP4 企業での選考
各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。
STEP5 内定、そして入社
入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。
企業情報
会社名 パーソルテクノロジースタッフ株式会社 
フリガナ パーソルテクノロジースタッフカブシキカイシャ 
住所 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F 
事業内容 ITエンジニア派遣、ものづくりエンジニア派遣、IT・ものづくりに関する受託 
設立年月日 2002年(平成14年)4月 
資本金 9000万円 
代表者名 代表取締役社長 礒田 英嗣 
従業員数 1892名(2019年1月現在) 
契約上の業種 サービス業 
本社所在地(郵便番号) 1630451 

当社コンサルタントへご相談したい方は、以下までご連絡ください。

プロの転職コンサルタントが丁寧にあなたの経験・強み・希望をお伺いし、あなたの経験とキャリアプランを整理し、可能性を最大に引き出すお手伝いをいたします。

03-6809-0416 info@fujico.co.jp


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